Dan apa yang terjadi

Dan apa yang terjadi pada para pekerja yang lebih tua? Artikel itu mengatakan:

Tetapi dalam industri yang bergerak cepat, langkah pekerja cenderung seperti Melissa: muda, ambisius, dan mau bekerja 12 jam sehari. Yang terbaik dari para pekerja yang lebih tua cenderung didorong maju dan naik ke dalam manajemen. Sisanya cenderung dipaksa keluar. Melumpuhkan langkah pekerja yang sudah tua sangatlah mudah. September lalu, sebuah perusahaan komputer mengiklankan lowongan untuk programming troubleshooter untuk bergabung dengan mereka. jam digital masjid Tentu saja semua lamaran ditampilkan secara indah dengan seluruh keterampilan desktop mereka yang mengagumkan.

Dan tentu saja, mereka semua dapat melakukan pekerjaan itu, Jadi, bagaimana para pewawancara mulai memisahkan gandum dari jerami?

Sederhana saja. ”Kami hanya melihat tanggal lahir si pelamar dan membagi mereka menjadi di atas umur 35 tahun dan di bawah 35 tahun,” kata orang dalam kami. ”Dan membuang mereka yang di atas 35 tahun itu ke dalam tumpukan yang ditolak. Itu ilegal, tetapi bukankah itu cara sederhana ala Darwin?”
Kelangsungan hidup bagi yang paling bisa menyesuaikan diri, kegagalan bagi yang tertua.

Jebakan Ayah Saya yang Pandai

Bagi mereka yang sudah membaca buku-buku saya sebelumnya, anda mungkin sudah tahu betapa sensitifnya saya terhadap gagasan tentang ”jebakan” karier, seperti yang diekspresikan dalam artikel ini. Bagi mereka yang belum membaca buku-buku itu, ayah saya yang pandai, kepala pendidikan, menyadari jebakannya pada umur lima puluh tahun. Dia adalah orang dengan jam digital masjid pendidikan yang baik, jujur, bekerja keras, dan berdedikasi untuk memperbaiki sistem pendidikan negara bagian Hawaii.

Tetapi pada umur lima puluh tahun dia ditinggalkan begitu saja tanpa sebuah pekerjaan dan tidak mempunyai keterampilan bertahan hidup yang riil untuk hidup di luar temboktembok pendidikan. Walaupun dia murid yang hebat di sekolah, dengan formula belajar yang hebat, fbrmula belajarnya yang unggul itu tidak dapat mendidiknya kembali untuk bertahan hidup di dunia nyata ketika bermula profesionalnya yang unggul telah gagal.

Bekerja Keras dalam Pekerjaan Sampai-Mati

Teman saya Kelly Richie memberi saya kisah tentang Apakah Andil Melewatinya? dari koran W/est Australian karena selama bertahun' tahun saya telah mengatakannya kepada kelas-kelas saya, ”Kebanyakan orang mengikuti nasihat orangtua mereka, 'Pergilah ke sekolah, raihlah ranking yang baik, dan dapatkan pekerjaan yang aman dan terjamin.' Itu adalah gagasan lama.

Itu adalah gagasan Abad Industri. Dan masalahnya adalah. kebanyakan orang yang mengikuti nasihat itu berakhir dalam sebuah pekerjaan sampai-mati. Mungkin mereka mempunyai ranking yang baik, mendapatkan pekerjaan yang aman dan terjamin, serta mendapat banyak uang, tetapi masalahnya adalah, pekerjaan itu tidak memiliki tangga (jenjang karier).”

Ada orang yang bekerja, masih memperoleh penghasilan yang baik. tetapi pikiran dan tubuh mereka lelah, banyak yang letih dan stres namun tidak ada tangga untuk keluar dan melewati puncak. Di suatu tempat di sepanjang jalan itu mereka berjalan memasuki jebakan dan tidak mengetahuinya. Walaupun mereka mungkin masih mempunyai pekerjaan, atau masih mempunyai bisnis mereka, namun di suatu tempat di jalan itu, tangga menuju puncak hilang.